Recuerda que el próximo domingo, día 25 de octubre, cuando sean las tres de la madrugada, los relojes deben atrasarse una hora, pasando así a ser las dos de la madrugada. No olvides ajustar tu reloj, para disfrutar de una hora más de sueño.
A la atención del medio de comunicación.
Javier Anadón en su calidad de coordinador del sindicato CUT y Presidente del Comité de empresa de Avanza Zaragoza, denunciamos que en la media tarde de hoy, al autobús número 4917 de la línea 23, se le ha salido una rueda trasera, cuando iba en dirección a Parque Venecia.
La rueda ha adelantado al propio autobús y ha arrollado a una persona que circulaba por las inmediaciones. El autobús se ha quedado detenido en el antiguo final al lado del ambulatorio de la Paz. (más…)
15 reunión convenio nota informativa
En la reunión de hoy el Comité de empresa ha finalizado la exposición de la tabla reivindicativa que está recogida en la plataforma del convenio profundizando en los temas del Plan de Igualdad que quedaron pendientes y en el protocolo del manual de uso del SAE.
La empresa entiende que son documentos vivos y el incluirlos en el convenio colectivo haría que se perdiera la flexibilidad que actualmente tiene. (más…)
15ª COMISIÓN NEGOCIADORA DE CONVENIO nota
En la reunión de hoy Avanza vuelve a dejar entrever su poco talante en querer llegar a acuerdos en temas de la plataforma, pero si que propone llegar a acuerdos en temas que le han surgido últimamente como la de la adaptación de jornada, en el cual quiere que recaiga el marrón en la comisión negociadora.
-Se le plantea introducir el protocolo SAE en convenio, incluyendo un articulo nuevo sobre indisposición, Avanza se niega a introducir el protocolo SAE en convenio, se excusa en que es un protocolo vivo ante posibles modificaciones, que se vería mas atado al introducirlo en convenio.
Referente a introducir un artículo sobre llamadas sobre indisposición la empresa comunica que existe un protocolo al respecto, nosotros le recordamos que ese protocolo no se consensuó con el Comité y la empresa lo impuso unilateralmente. (más…)
Respuestas RRHH Coordinación octubre 2020
La actitud de la empresa en la reunión de hoy, ha sido deplorable. Falta de alternativas ante la problemática que surge por la indefensión de los conductores a partir de la una de la madrugada que el Centro de Gestión se queda sin Operadores. Le importa un carajo que portería se haya convertido en un trastero. Todavía le preocupa menos la salud de quienes trabajan en ella, y que debido a la acumulación de productos químicos perjudique su salud. No tiene inconveniente en reconocer que está incumpliendo el convenio sobre el horario de las oficinas, ya que a las tres de la tarde las cierra y el resto de la plantilla no puede gestionar ningún asunto en ella.
La empresa huye del consenso y ante la falta de argumentos, usa la imposición, como medio disuasorio, para quien quiera buscar soluciones consensuadas a los problemas del día a día, que están surgiendo. (más…)
Nota de apoyo CUT a los trabajadores de Alumalsa
Zaragoza, a 9 de octubre de 2020
Estimad@s compañer@s:
Desde el sindicato CUT, organización sindical que desarrolla su actividad en el ámbito territorial de nuestro Aragón y, con más predominancia, en el servicio de autobús urbano de Zaragoza, estamos siguiendo atentamente y con especial interés la actualidad de la difícil situación laboral que estáis atravesando. (más…)
La plantilla de Avanza Zaragoza decide en referéndum, apoyar a la representación del Comité de empresa que está negociando el convenio y esperar a la firma de éste, para iniciar el proceso electoral y elegir un nuevo comité de empresa. Así lo ha confirmado con su voto, el 71% de los trabajadores que han participado en el referéndum que ha finalizado a las 24: 00 horas del día 8 de octubre. El próximo día 14, se volverá a reunir la Comisión Negociadora del convenio.
Último entalto publicado
